Dans le cadre de la création de la Mission Départementale d’Expertise et d’Information CAA (Communication Alternative Améliorée) portée par l’Association, nous recherchons actuellement un Animateur Territorial H/F.

Rattaché au Directeur du service et intégré au sein d’une équipe, vous occuperez une place essentielle dans la mise en œuvre de certaines missions spécifiques de la Mission Départementale d’Expertise et d’Information CAA. En étroite collaboration avec les chargés de mission déploiement CAA, vous contribuerez activement à l’information, la sensibilisation et la promotion de la CAA en coordonnant les rencontres, en animant certains temps collectifs et en diffusant les ressources produites par l’équipe.

Vous jouerez un rôle structurant dans la dynamique territoriale, en orchestrant la vie du CAA’Lab, que vous soutiendrez méthodologiquement et logistiquement, ainsi que celle des collèges partenaires, en veillant à la circulation des informations, à la cohérence des travaux et à l’articulation et la mise en synergie entre les différents acteurs. Plus précisément, vos missions seront les suivantes :

• Animer les instances de gouvernances
• Soutenir la conception, le développement et la mise en œuvre des actions en lien avec les missions d’expertise CAA
• Favoriser la communication autour de la démarche et des actions de la mission d’expertise
• Soutenir et développer les partenariats au niveau local
• Participer aux dynamiques départementales et régionales

Doté d’un Master 2 orienté Gestion de Projet, vous êtes à l’aise dans l’animation des politiques publiques de santé auprès d’interlocuteurs variés.

Sur ce poste, nous ne cherchons pas un expert en CAA... cela s'apprend ! En revanche, nous recherchons un profil capable d’animer des groupes de travail et d’analyser et synthétiser les informations recueillies dans ce type d’instance.

Nous recherchons également un excellent communiquant, à l’aise sur la prise de parole en public, y compris auprès de grandes assemblées.

Enfin, nous recherchons une personne reconnue pour sa méthodologie et sa capacité à gérer des projets. Rigoureux et organisé, vous êtes doué d'un bon sens relationnel et de bonnes capacités rédactionnelles.

Vous souhaitez vous investir dans ce nouveau projet ? Alors n’hésitez plus à postuler !

Quelques informations utiles :

• Statut cadre forfait jours (198 jours) : 25 CP + 18 CT + 12 RTT par an
• Rémunération selon la CCN 66 : grille Cadre Classe 2 Niveau 2 : à partir de 37.5K€ brut annuel – selon expérience
• Mutuelle d’entreprise : 50% pris en charge par l’employeur + 10€ pris en charge par notre CSE

La Direction de Soutien au Parcours et à la Transformation a pour objectif d’assurer la cohérence de l’offre d’accompagnement, au profit du parcours de vie des personnes en situation de handicap afin d'éviter les ruptures de parcours. Cela se matérialise notamment par la mise en place de différentes plateformes. Cette direction pilote également la transformation de l'offre engagée par l'Association, en lien avec les établissements.