Intégré au sein de l'équipe, vous participerez à la prise en compte de la personne accueillie dans sa globalité psychique et comportementale dans son environnement. Plus précisément, vos missions seront les suivantes :

Aider et accompagner la personne accueillie :

- Réaliser et actualiser les bilans qui permettent une évaluation du développement psychologique au niveau cognitif, instrumental, affectif et relationnel

- Mettre en œuvre des interventions de type thérapeutique

Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire :

- Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé

- Transmettre vos observations aux autres membres de l'équipe

Entretenir des relations professionnelles avec la famille/les représentants légaux : 

- Informer la famille et/ou les représentants légaux sur le sujet de la santé psychique et comportementale de la personne dans son environnement

Poste à pouvoir à 0.80 ETP 

Doté d'un Master en Psychologie, vous disposez idéalement d'une connaissance du handicap psychique et/ou du secteur médico-social. Vous aimez : 

- Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire

- Être en relation avec les familles et les personnes accompagnées

- Analyser les situations

Et vous êtes : 

- Empathique

- Doué d'un bon sens de l'accueil

- Reconnu pour votre sens de l'écoute

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors n'hésitez plus à postuler !

Rattaché au Pôle Logement et Vie Sociale de l'Association, le Dispositif Multi-Services Handicap Psychique (DMS-HP) est un dispositif composé d'un ensemble de services médico-sociaux destiné à proposer à chaque usager souffrant de troubles psychiques un accompagnement spécialisé et personnalisé correspondant aux besoins évalués tout au long du parcours dans le dispositif. Le DMS-HP représente donc une nouvelle alternative en matière d'accompagnement et de soins, visant à réduire les temps d'hospitalisation en proposant un projet d'insertion sociale et durable.

Pour ce faire, le dispositif, reconnu sur le territoire du fait de sa spécificité et de sa fonctionnalité est composé d'une Equipe d'Appui et de Coordination (EAC) , d'une Unité d'Hébergement Temporaire et Transitionnelle (UHTT), d'une Unité de Soutiens Spécialisés (UMSS) d'accueil de jour et d'une Unité d'Insertion Professionnelle (UIP). L'équipe pluridisciplinaire du dispositif est composé de 63 professionnels (Médecins Psychiatres, Psychologues, Moniteurs d'Atelier, Assistant/e/s Social/e/, AES/AMP, Chargé/e/s d'insertion...) permettant d'accompagner environ 200 adultes en situation de handicap psychique sur le département.

Rattaché au dispositif DMS-HP, l'UIP (Unité d'évaluation, d'Initiation et d'insertion Professionnelle) a pour mission de permettre à la personne accompagnée d'élaborer un projet professionnel, et de faciliter ainsi son intégration en milieu protégé ou en milieu ordinaire en proposant un parcours, avec des mises en situation adaptées à l'évolution de son projet. Sa mission est également de renforcer l'employabilité de la personne et de l'accompagner sur la dimension sociale et médico-sociale.